Visibilidad Bisexual y reconocimiento de las personas bisexuales en México
Visibilidad Bisexual busca romper estereotipos e invisibilización

Visibilidad Bisexual busca romper estereotipos e invisibilización

La bisexualidad forma parte de la diversidad sexual de millones de personas, pero todavía enfrenta prejuicios que cuestionan su existencia o la presentan como una etapa temporal. Estas ideas pueden provocar que una identidad permanezca invisible incluso dentro de espacios que reconocen otras orientaciones sexuales.

Cada 23 de septiembre se conmemora el Día de la Visibilidad Bisexual, una fecha surgida en 1999 por iniciativa de los activistas Wendy Curry, Michael Page y Gigi Raven Wilbur. La jornada busca reconocer las experiencias de las personas bisexuales y combatir conceptos erróneos alrededor de esta orientación.

Visibilidad Bisexual representa a millones de personas en México

Los datos disponibles permiten dimensionar esta población. La Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual y de Género (ENDISEG) 2021 del INEGI estimó que alrededor de cinco millones de personas de 15 años y más se identificaban como LGBTI+ en México.

Entre quienes declararon una orientación sexual LGB+, 51.7% se identificó como bisexual. Esto equivale aproximadamente a 2.4 millones de personas y convirtió a la bisexualidad en la orientación más numerosa dentro de ese grupo registrado por la encuesta.

A pesar de estas cifras, persisten estereotipos como considerar que las personas bisexuales están confundidas o que eventualmente deben elegir entre la heterosexualidad y la homosexualidad.

La orientación tampoco cambia dependiendo de la pareja. Una persona bisexual puede mantener una relación con alguien de un género determinado sin que eso elimine o modifique automáticamente su identidad.

La invisibilización también puede aparecer en el trabajo

El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación incluye dentro de la bifobia distintas expresiones de rechazo, discriminación, invisibilización y violencia sustentadas en prejuicios contra las personas bisexuales o percibidas como tales.

Uno de los problemas particulares es precisamente la facilidad con la que su orientación puede quedar oculta. Por ejemplo, otras personas pueden asumir que una mujer bisexual es heterosexual si tiene una pareja masculina o considerarla lesbiana cuando mantiene una relación con otra mujer.

El entorno laboral también forma parte de esta discusión. Las políticas de inclusión pueden contemplar protocolos contra la discriminación, lenguaje respetuoso, beneficios familiares, capacitación y mecanismos que permitan denunciar conductas discriminatorias.

La visibilidad, sin embargo, no significa que una persona tenga que comunicar públicamente su orientación. Compartir esa información pertenece al ámbito personal y depende de las circunstancias y decisiones de cada individuo.

El propósito de esta conmemoración consiste en favorecer entornos donde alguien pueda identificarse como bisexual sin enfrentar automáticamente cuestionamientos sobre la autenticidad o permanencia de su orientación.

Los datos del INEGI muestran además que hablar de bisexualidad en México no implica referirse a una población excepcionalmente pequeña: alrededor de 2.4 millones de personas se identificaron de esta manera en la ENDISEG 2021.

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